Human resources

A chi si rivolge?
Human Resources, Recruitment & Selection, Sales Managers e altre figure interessate alla valutazione della reputazione di collaboratori


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Il servizio consente di certificare la presenza sul Web del candidato, così da valutarne il grado di partecipazione, la rete dei contatti, l’indice reputazionale e gli eventuali aspetti di rischio in relazione ai requisiti professionali richiesti.

  • WEB MONITORING

  • Noima ha sviluppato un software proprietario di analisi, monitoraggio e misurazione dei dati online, a supporto della ricerca del personale aziendale o della verifica della reputazione dei dipententi. Nello specifico si svolge attività di analisi del profilo professionale e di raccolta dati sulla presenza e attività del candidato o del personale aziendale sul Web e su tutti i Social Media (frequenza, contatti, gruppi, preferenze, commenti e post). Inoltre fornisce alle HR azioni mirate di Reporting per la valutazione dei profili professionali da parte del reclutatore e dell’azienda cliente.

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  • DIRITTO ALL’OBLIO

  • Noima supporta le procedure legali di Diritto all’Oblio sul Web attraverso un’assistenza tecnica specializzata. Svolge attività di analisi delle fonti e individuazione dei contenuti negativi e dannosi, rimozione e de-indicizzazione dei contenuti lesivi, ri-posizionamento sui motori di ricerca e azioni di ingegneria reputazionale per ripristinare l’immagine online danneggiata.

  • CONSULENZA E FORMAZIONE

  • Noima fornisce un servizio di consulenza e formazione personalizzata sull’uso degli strumenti di Web Opinion, dei Social Network e su una corretta gestione del Costumer Care online.